本报讯 日前，市食药监局荔城分局领导带领由机关各股、队负责人及基层所副所长共同组成的考评组，对西天尾食药监所进行上半年度重点工作考核。考核的标准以基层所实行的“百分制”绩效考评为依据，旨在加强对基层食药监所食品药品工作指导督查力度，调动基层人员工作的主动性、积极性和创造性。“百分制”绩效考评，在指明基层食药监所工作方向和部署工作重点的同时，更加细化每项工作的具体要求，使基层所工作更具执行力，有效扫除工作盲区，提高工作效率。
“百分制”绩效考评是根据省级文件精神，结合基层工作实际制定而成的行之有效的方案。主要考核食品药品安全方面日常监管、专项整治、行政执法、投诉监督等能力建设工作的开展和落实情况。从食品生产、销售，药品生产、流通，餐饮服务、医疗器械、保健食品、化妆品监管、行政执法监督等16个方面共细化出59个小项进行考核。通过考核，促进工作绩效提高、责任落实、履职能力提升和工作作风转变，为保障公众饮食用药安全提供机制保障。 （沁城 秀琴 明信）